{"id":485,"date":"2019-02-26T20:36:48","date_gmt":"2019-02-26T23:36:48","guid":{"rendered":"http:\/\/sermulheremtech.com.br\/?p=485"},"modified":"2025-08-22T11:28:27","modified_gmt":"2025-08-22T11:28:27","slug":"em-uma-familia-de-medicos-meu-tio-engenheiro-foi-a-minha-inspiracao-conheca-nayla-santos-chief-of-staff-sap-ariba-para-america-latina","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/sermulheremtech.org.br\/en\/em-uma-familia-de-medicos-meu-tio-engenheiro-foi-a-minha-inspiracao-conheca-nayla-santos-chief-of-staff-sap-ariba-para-america-latina\/","title":{"rendered":"Nayla Santos – Chief of Staff SAP Ariba para Am\u00e9rica Latina"},"content":{"rendered":"
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\u201cEm uma fam\u00edlia de m\u00e9dicos, meu tio engenheiro foi a minha inspira\u00e7\u00e3o\u201d \u2013 Conhe\u00e7a Nayla Santos, Chief of Staff SAP Ariba para Am\u00e9rica Latina<\/h2>

Acho muito interessante que na minha fam\u00edlia, hoje, todo mundo \u00e9 m\u00e9dico. Meus av\u00f4s s\u00e3o imigrantes europeus e sempre foram comerciantes que, apesar de n\u00e3o terem forma\u00e7\u00e3o, fizeram de tudo para que seus filhos pudessem estudar. Minha m\u00e3e come\u00e7ou com a f\u00edsica e foi professora por bastante tempo. Ainda que gostasse de lecionar, percebeu que essa n\u00e3o era sua verdadeira voca\u00e7\u00e3o e, por isso, resolveu cursar medicina. Primeiro, como m\u00e9dica nuclear. Mas depois, por causa da vontade de lidar com pessoas, se especializou em ginecologia obstetr\u00edcia e trabalha atualmente com adolescentes e mulheres carentes.<\/p>

Meu tio, minha grande inspira\u00e7\u00e3o, era engenheiro eletr\u00f4nico e todos os sistemas de telefonia da regi\u00e3o tem um toque dele. Quando eu era crian\u00e7a, meu pai trabalhava bastante e, como meu tio ainda estudava, era ele quem cuidava de mim. Me dava os melhores presentes e me ensinava as melhores brincadeiras, aquelas \u201cde menino\u201d, sabe? N\u00f3s and\u00e1vamos de bicicleta, empin\u00e1vamos pipa, brinc\u00e1vamos de autorama… Que saudade. E foi a profiss\u00e3o dele que me incentivou a buscar a tecnologia.<\/p>

Me graduei em administra\u00e7\u00e3o de empresas em uma turma composta majoritariamente por homens e bastante focada para o mercado financeiro. Acredito que a minha cria\u00e7\u00e3o como moleque me ajudou bastante nesse momento. Como a forma\u00e7\u00e3o em administra\u00e7\u00e3o \u00e9 bastante ampla, me aventurei por algumas \u00e1reas antes de me ver como desenvolvedora. Um dos primeiros est\u00e1gios que fiz foi em uma empresa bem pequena, em que eu fazia sites, mas foi uma coisa muito superficial. Tive uma experi\u00eancia n\u00e3o muito boa e acabei indo para a \u00e1rea de com\u00e9rcio exterior em outra companhia. Ao mesmo tempo, participava de um processo seletivo para uma empresa de tecnologia. Quando fui contratada, participei de um programa chamado System Engineer Development (SED).<\/p>

Durante o primeiro ano, pass\u00e1vamos pelas \u00e1reas de neg\u00f3cios e eu fiquei como suporte na \u00e1rea de compras. Minha principal tarefa era ensinar os compradores a utilizarem o sistema global. Eram 60 compradores e, adivinha…? Maioria homens! Eu gostava bastante dessa fun\u00e7\u00e3o e o time me adotou como mascote. J\u00e1 no segundo ano, era a vez da forma\u00e7\u00e3o t\u00e9cnica \u2013 o temido technical training<\/em>. Eram 10 semanas de treinamento, 5 de linguagem C, 3 de visual basic e 2 para desenvolver um projeto. Na primeira fase t\u00ednhamos algumas atividades e \u00e9ramos avaliados em Aceit\u00e1vel e N\u00e3o Aceit\u00e1vel. Com duas notas negativas o candidato seria desligado da empresa. Imagina o meu medo! Algu\u00e9m sem forma\u00e7\u00e3o e experi\u00eancia t\u00e9cnica, fora do pr\u00f3prio pa\u00eds. Logo na primeira tarefa, a surpresa: recebi um N\u00e3o Aceit\u00e1vel. A minha sorte foi por ter um avaliador muito positivo, que me incentivou e me disse que faltava muito pouco para o Aceit\u00e1vel. Acho que esse technical training foi o momento mais desafiador que eu j\u00e1 passei na vida e, depois dele, eu tive a certeza de que eu poderia fazer qualquer coisa, desde que me dedicasse.<\/p>

Acho que trabalhar com tecnologia n\u00e3o quer dizer ser nota 10 em matem\u00e1tica. \u00c9 preciso apenas muito estudo e muita dedica\u00e7\u00e3o. Precisamos ter habilidade para trabalhar com pessoas e em equipe, e essa \u00e9 uma das caracter\u00edsticas que favorecem as mulheres, que geralmente fazem isso muito bem.<\/p>

Linkedin: https:\/\/bit.ly\/2IzPhMe<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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Meu tio, minha grande inspira\u00e7\u00e3o, era engenheiro eletr\u00f4nico e todos os sistemas de telefonia da regi\u00e3o tem um toque dele. Quando eu era crian\u00e7a, meu pai trabalhava bastante e, como meu tio ainda estudava, era ele quem cuidava de mim. Me dava os melhores presentes e me ensinava as melhores brincadeiras, aquelas \u201cde menino\u201d, sabe? N\u00f3s and\u00e1vamos de bicicleta, empin\u00e1vamos pipa, brinc\u00e1vamos de autorama… Que saudade. E foi a profiss\u00e3o dele que me incentivou a buscar a tecnologia. Me graduei em administra\u00e7\u00e3o de empresas em uma turma composta majoritariamente por homens e bastante focada para o mercado financeiro. Acredito que a minha cria\u00e7\u00e3o como moleque me ajudou bastante nesse momento. Como a forma\u00e7\u00e3o em administra\u00e7\u00e3o \u00e9 bastante ampla, me aventurei por algumas \u00e1reas antes de me ver como desenvolvedora. Um dos primeiros est\u00e1gios que fiz foi em uma empresa bem pequena, em que eu fazia sites, mas foi uma coisa muito superficial. Tive uma experi\u00eancia n\u00e3o muito boa e acabei indo para a \u00e1rea de com\u00e9rcio exterior em outra companhia. Ao mesmo tempo, participava de um processo seletivo para uma empresa de tecnologia. Quando fui contratada, participei de um programa chamado System Engineer Development (SED). Durante o primeiro ano, pass\u00e1vamos pelas \u00e1reas de neg\u00f3cios e eu fiquei como suporte na \u00e1rea de compras. Minha principal tarefa era ensinar os compradores a utilizarem o sistema global. Eram 60 compradores e, adivinha…? Maioria homens! Eu gostava bastante dessa fun\u00e7\u00e3o e o time me adotou como mascote. J\u00e1 no segundo ano, era a vez da forma\u00e7\u00e3o t\u00e9cnica \u2013 o temido technical training. Eram 10 semanas de treinamento, 5 de linguagem C, 3 de visual basic e 2 para desenvolver um projeto. Na primeira fase t\u00ednhamos algumas atividades e \u00e9ramos avaliados em Aceit\u00e1vel e N\u00e3o Aceit\u00e1vel. Com duas notas negativas o candidato seria desligado da empresa. Imagina o meu medo! Algu\u00e9m sem forma\u00e7\u00e3o e experi\u00eancia t\u00e9cnica, fora do pr\u00f3prio pa\u00eds. Logo na primeira tarefa, a surpresa: recebi um N\u00e3o Aceit\u00e1vel. A minha sorte foi por ter um avaliador muito positivo, que me incentivou e me disse que faltava muito pouco para o Aceit\u00e1vel. Acho que esse technical training foi o momento mais desafiador que eu j\u00e1 passei na vida e, depois dele, eu tive a certeza de que eu poderia fazer qualquer coisa, desde que me dedicasse. Acho que trabalhar com tecnologia n\u00e3o quer dizer ser nota 10 em matem\u00e1tica. \u00c9 preciso apenas muito estudo e muita dedica\u00e7\u00e3o. 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